ООО "УРАЛЬСКИЕ ДИНАМИЧЕСКИЕ МАШИНЫ" - управляющая организация заводов: АО "ТРАНСНЕФТЬ НЕФТЯНЫЕ НАСОСЫ" и АО "РУССКИЕ ЭЛЕКТРИЧЕСКИЕ ДВИГАТЕЛИ".

Предприятия входят в систему ПАО "ТРАНСНЕФТЬ". Численность персонала составляет более 750 сотрудников. Мы приветствуем всех тех, кто готов стать членом нашей команды профессионалов!

Приглашаем на работу Инженера в Отдел информационных технологий

Обязанности:

• Поддержка пользователей по телефону, электронной почте и в централизованной системе заявок
• Настройка пользовательских рабочих станций (на базе ОС Microsoft Windows \ Linux)
• Настройка и обслуживание оргтехники (принтеры, мфу)
• Решение программных и аппаратных проблем на рабочих станциях сотрудников
• Ведение технической документации
• Ведение договорной работы (заключение, сопровождение) с поставщиками услуг, оборудования
• Эксплуатация серверных приложений (настройка, администрирование, регламентные работы, резервное копирование, аварийное восстановление работоспособности и т.д.)

• Высшее профессиональное (техническое) образование
• Курсы повышения квалификации от производителей оборудования и ПО
• Навыки чтения документации на английском языке
• Отличное знание Microsoft Windows 10 \ Linux
• Отличное знание Microsoft Windows Server 2012R2/2016/2019, РЕДОС, АЛЬТ Сервер
• Опыт работы со следующими сервисами: AD, GPO, CA, FS, DNS, DHCP, Mail (Exchange), SCCM, SQL
• Знания по сетевому взаимодействию: коммутация, маршрутизация, межсетевое экранирование
• Опыт работы с антивирусными решениями Лаборатории Касперского
• Базовые знания администрирования *nix систем
• Ответственность, обучаемость, стремление к профессиональному росту и развитию

• График работы: 5/2 (пн-чт с 08:00 до 17:00 ч, пт с 08:00 до 16:00 ч)
• Официальное трудоустройство, гарантии и льготы в соответствие с ТК РФ, выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Добровольное медицинское страхование
• Дополнительное страхование от несчастных случаев
• Дополнительные премии при уходе в отпуск, по итогам работы за квартал, за год, ко дню работников нефтяной и газовой промышленности, к 23 февраля, к 8 марта, к юбилейным датам, по рождению ребенка
• Частичная оплата детских путевок, содержания детей в детских садах, санаторно-курортного лечения, экскурсий, спортивных абонементов
• Дополнительная материальная поддержка
• Корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и их детям
• Корпоративная негосударственная пенсия
• Обеспечение качественной рабочей одеждой и средствами индивидуальной защиты
• Медицинский осмотр за счет предприятия
• Доставка работников осуществляется служебным транспортом с разных районов города (г. Копейск, п. Новосинеглазовский, Северо-запад, ЧМЗ, ЧТЗ, Чурилово)

Для формирования "внешнего" кадрового резерва АО "РЭД" принимает к рассмотрению резюме кандидатов.