Экономист по труду

Обязанности:

• нормирование труда, проведение хронометражей рабочего времени;
• разработка и внедрение вновь вводимых сдельных расценок (пересмотр действующих) технически обоснованных норм трудовых затрат на различные виды работ;
• контроль правильности применения нормативных материалов по труду, сдельных расценок, тарифных ставок, разрядов работ;
• закрытие сдельных нарядов;
• разработка графиков сменности на календарный год по подразделениям;
• участие в разработке локальных нормативных актов по труду и заработной плате, контроль за правильностью их применения, а также участие в проверке должностных, рабочих инструкций, положений о структурных подразделениях;
• Планирование и анализ ФОТ, контроль за соблюдением штатной дисциплины, расходованием ФОТ.

Требования:

• Высшее экономическое образование; (рассмотрим также выпускника ВУЗА)
• опыт работы в аналогичной должности на производственных предприятиях;
• знание офисных программ. 1С;
• знание трудового законодательства;
• энергичность, коммуникабельность, инициативность;

Условия:

• Заработная плата: от 50.000 руб.;
• официальное трудоустройство;
• широкие возможности для профессионального, карьерного роста;
• лояльное прогрессивное руководство;
• благоприятное офисное пространство;
• Место работы в п. Рощино (доставка служебным транспортом)

• Компания обеспечивает свой персонал:

• Достойной и стабильной заработной платой два раза в месяц
• Премией по итогам года
• Программой страхования
• ДМС
• Корпоративным обучением;
• Финансовой помощью в сложных жизненных ситуациях
• Компенсацией питания в столовой предприятия
• Подарками и летним отдыхом ваших детей
• Возможностью повышать профессиональную квалификацию
• Интересными задачами.